Rezultate pentru eticheta "job"
Contingentul de muncitori străini care vor putea veni la muncă în România în 2024 va crește la 140.000, cu 40% mai mult față de pragul admis pentru acest an, respectiv 100.000. Cei mai mulți se angajează în retail, HoReCa, servicii, construcții, transport/logistică sau turism, pe poziții din segmentul entry level, care necesită maximum doi ani de experiență.
Sărbătorile de iarnă vin cu joburi de sezon și posibilitatea de a suplimenta veniturile. Salariile pentru locurile de muncă de la Târgurile de Crăciun din toată țara sunt între 600 și 900 de euro. De asemenea, se caută și consilieri de vânzări pe magazine. Pentru un program full-time, doritorii vor putea primi la sfârșitul lunii chiar și 1.200 de euro.
1 din 3 angajați români crede că nu își va putea păstra aceeași slujbă sau una similară până la vârsta de 60 de ani. Motivele sunt multiple: de la stres cronic sau stare de tensiune, până la neîmplinirea profesională. În acest context, mulți angajați români iau în calcul chiar și reorientarea profesională. Cel puțin asta arată cel mai recent raport al Agenției Europene de Securitate și Sănătate în Muncă, analizat de o companie internațională de executiv search din România.
Angajatorii s-au pregătit pentru creșterea volumului de activitate din perioada Black Friday. Numărul total de joburi din piață a crescut cu peste 20% în ultima lună. Cele mai mari creșteri au fost în retail, transport/logistică și call-center.
Start-up-urile și companiile mici, cu maximum 50 de angajați, au început toamna cu 21.000 de joburi noi scoase în piață pentru candidații aflați în căutarea unui loc de muncă. Domeniile în care s-a recrutat cel mai mult au fost servicii, retail, transport - logistică, turism, industria alimentară și construcții.
Joburile part-time reîncep să intre pe radarul candidaților. Și angajatorii au scos în piață cu 10% mai multe locuri de muncă part-time decât în 2022. Retailul, divertismentul și turismul, sunt domeniile cu cele mai multe funcții libere. Cei care sunt în căutarea unui loc de muncă cu jumătate de normă au vârsta cuprinsă între 18 și 24 de ani. Sunt rezultatele unui sondaj realizat de o platformă online de recrutare
Modificările fiscale își spun cuvântul. Angajații din IT vor să-și schimbe jobul pentru un salariu mai bun. O altă treime din cei care au un loc de muncă se bazează pe faptul că angajatorul va compensa scăderea banilor rezultată din impozitare, 21% plănuiesc să își deschidă un SRL, în timp ce alți 19% se gândesc să colaboreze cu angajatorul prin PFA. Cel puțin asta arată datele unui sondaj realizat de o platformă de recrutare online.
Explozie de aplicări pe piața muncii. Pragul de un milion de aplicări a fost depășit în luna septembrie, cel mai mare nivel din 2023. Cei mai mulți români, mai exact 84,3% au mers către joburile tradiționale, care presupun prezența zilnică la birou. De asemenea, potrivit unui sondaj realizat de o platformă de recrutare 8 din 10 angajați intenționează să-și schimbe locul de muncă în următorul an.
Italia și Spania sunt printre cele mai căutate de români atunci când vine vorba despre joburile de sezon și nu numai. Vorbim despre mai multe domenii precum transporturi, hotelier sau retail. În topul preferințelor celor care vor să muncească în străinătate se regăsesc Olanda, Belgia și Grecia, potrivit celei mai mari platforme de recrutare din România.
Șofer, asistent medical, operator call center și contabil. Sunt cele mai căutate joburi la ora actuală în România potrivit unei platforme de recrutare online. Au fost patru milioane de căutări de joburi care au fost efectuate, de la începutul anului și până acum, de candidații activi pe eJobs.ro. Prima jumătate a anului a crescut semnificativ numărul de căutări făcute de cei interesați să își schimbe locul de muncă. Vorbim despre o dublare sau chiar o triplare a numărului de căutări, în special pentru pozițiile de entry level.